“天地英雄气,千秋尚凛然”。
一个前进的时代
总有一种奋发向上的意志力量;
一个复兴的民族
总有一种赓续传承的精神禀赋 。
城中街道正孕育着新时代精神——“城中精神”
我们从数百篇投稿中
精挑细选出8个具有代表性的“城中精神”释义
——8个有代表性的精神内涵——1.包容联动 笃行致远
2.忠诚 担当 包容 超越
3.苦干担当 锐意进取
4.实干创新 包容奋进
5.诚信 开放 创新 自强
6.开拓 创新 拼搏 争先
7.勇担当 善作为 求实效
8.忠诚 团结 实干 担当
01
包容联动 笃行致远
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包容联动:城中街道是县城所在地,这里除了原掘港的居民外,还有一批新如东人、新城中人,城中当成为一个有包容性的街道,兼收并蓄。(一)包容是一种情怀,城市的包容性既反映了城市对来自不同地域、不同语言、不同文化背景、不同价值观的人群的接纳程度;也反映了城市不断满足居民日益增长的生存和发展的要求,更反映了不同群体,特别是弱势群体能够分享城市发展成果的程度。城中就当有海纳百川的胸怀,让不同文化在这里融合共生,实现人与人、人与社会之间和谐发展。(二)联动,城中街道的主要功能之一就是做好县城的保障服务工作,特别是做好上传下达,加强城市的管理,加强联动,实现产业联动、人才联动、城乡联动发展,形成强大的合力。
笃行致远:注重实践,知行合一,言行表里如一,善行而终才能到达成功的目标。笃行,就是要实干,只有撸起袖子加油干,才能取得成果。而城中人就是要有扎实做事的精神,老老实实,脚踏实地,以抓铁有痕的干劲,瞄准长远干好当下。致远,就是远大的目标。城中街道刚刚成立两年多,是一个年轻的街道,我们要有远大的目标,打造百年街道,只有努力实干,方能实现,这就激励我们努力拼搏。
两组词,每组都是一虚一实,虚有中实,实中有虚。包容是虚,联动是实,包容是情怀,联动是举措;笃行是实,致远是虚,笃行是实干,致远是目的。同时,前一句是后一句的因,后一句是前一句的果,两句虚实相应,读起来朗朗上口,易懂好记。
整个8个字,低调而不失奢华,内敛而不失张扬,有远大抱负,但不过于自夸自大,不卑不亢,十分有力。
02
忠诚 担当 包容 超越
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忠诚:无论是政府还是个人都必须心怀对党的忠诚。从广义上讲,人必须胸怀坦荡,对社会忠诚,对事业忠诚,对百姓忠诚,对家庭忠诚。只有这样,才能紧紧地团结在以习近平为核心的党中央周围,不折不扣地完成上级党组织交赋的各项任务,构建美丽、精致、宜居、繁荣、高效新城中。
担当:是一种责任和对待事业的态度。这两个字看起来似乎简单,但其含义较深。首先是考验对事业成功的决心,勇于挑起担子、攻坚克难;其次是担当的固在本领,会干事、干成事,必须有一流的工作技能去应对艰难险阻的挑战;再次是具有强烈的奉献精神和高度的全局、大局意识。
包容:城中街道不同于其他镇区,必须具有包容情怀,当有海纳百川的胸怀。城中的包容集中体现在:一是对来自不同地域、不同文化背景、不同价值观人群的包容接纳;二是对县级层面各部门以及企事业单位的包容联动;三是对街道机关干部和基层工作人员与街道8.6万人民相互包容,团结一切可以团结的力量,凝心聚力,为城中发展共绘蓝图。
超越:这是城中发展的理念。新时代的新街道,新思路的新目标。“争先进位”争当沿海高质量排头兵。实现超越必须具备三个精神。一是开拓精神,发展思路超前,发展方向明确;二是创新精神,不固步守旧,不断更新发展理念;三是拼搏精神,为实现发展目标,有胆有识,敢拼敢战。具有不服输的韧劲和争一流的闯劲。
03
苦干担当 锐意进取
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苦干担当精神。这是城中街道艰苦创业,大有作为的本性所在,是立街之本。城中街道73平方公里的土地,是一片红色的土地,是粟裕、陶勇等革命先辈曾经工作和战斗的地方,在史书上素有锦绣瑞府之称。城中街道8.6万人历来以诚实苦干而享誉大江南北,国内国外,省内县外。城中街道在新的时代、新的机遇、新的挑战面前,城中街道人唯有、苦干担当,撸起袖子加油干,才能积小步为大步,积慢进为快进。这是城中街道加快高质量发展的原生动力,是成事之基。城中街道在新的时代、新的机遇、新的挑战面前,唯有搞好上下左右、人与人之间、单位与单位之间、部门与部门之间、行业与行业之间的团结、凝聚强大力量,抢抓发展机遇,像战狼一样,主动出击、冲锋在前、拼抢在先,就一定会克服困难、越战越勇、频频告捷,走在时代的前列。否则,就会错失良机,落后他人。
锐意进取精神。争先进位始终贯穿我街道的长期发展,建设高效城中、精致城中、宜居城中、繁荣城中这是城中街道人的梦想和奋斗目标,是最终目的。这也是形势所需,人心所向,使命担当。要打造美丽城中,精致城中,宜居城中,活力城中,高效城中,红色城中,在县内外乃至全国城市街道出彩,必须靠大家的争先创优来实现。要夺先进,就要像战狼那样有不怕苦的干劲,不服输的狠劲,不放弃的韧劲;要争优秀,就要像抗疫先锋那样,勇于直面生命危险,践行初心使命,当逆行者;要创佳绩,就要像头雁那样,带好头,塑好形,放好样,勇担当,作奉献。唯有此,才能实现争先进位,答好南通发展“四问”,交出城中街道优秀答卷。
04
实干创新 包容奋进
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本月,街道要求对“城中精神”展开征集和打讨论。对此,我个人理解的城中精神概括为八个字:“实干创新、包容奋进”。
首先,实干创新体现的是实践路径,城中人事业有成、敢为人先的价值追求。实干和创新有连带关系,体现了发展的速度和质量。创新为城中的发展提供了更强劲的动力,创新与实干紧密相连,代表着城中人脚踏实地,干在实处,不断创新,在社会经济发展各方面取得优异的成绩。从发展的角度看人文精神,实干创新是城中街道持续快速高质量发展的生动体现。
其次包容奋进是时代追求,也是城中人兼收并蓄、勇于拼搏的内在品质。兼收并蓄、为我所用,体现了大局意识、长远眼光。包容奋进体现发展性。包容促进和谐,和谐促进发展。包容奋进密不可分,是递进的关系。包容不仅是实干的内涵,也是外延,包容本身也是一种开放。奋进则是城中人秉承优秀文化基因的基础上,在新时代勇立潮头、开拓创新。
05
诚信 开放 创新 自强
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诚信,即诚实守信之意。如今城中人又肩负起加快城市建设的重大历史使命,我们应该继承和弘扬传统文化中的诚信精神,加强道德建设和法制建设,努力打造一个有重规守约、诚实守信的社会环境。市场经济的良好秩序,只有依靠规范的信用制度和健全的法制保障才得以正常运行;人民群众之间的交往,只有通过彼此间的诚信才能和谐共处,团结有为。
开放,多指经济合作、技术交流,解放和发展生产力。弘扬开放精神,就要进一步增强世界眼光和战略意识,进一步提升公民的文明素质和人文情怀,同时还要善于学习和借鉴先进的生产方式、科学技术、管理经验。在开放的过程中,我们要立足城中街道实际,不断拓宽开放领域,深化开放内容,创新开放方式,完善开放机制,培育适应开放、民主、文明进程的文化理念、生活方式和行为规范。
创新,顾名思义,就是创造新的事物。没有创新,思想就会变得保守甚至僵化,我们就会在社会发展的竞争中败下阵来。城中街道在发展的道路上,我们将会遇到很多新问题、新矛盾,我们只有解放思想,创造性地开展工作。为此,我们要结合自身实际,形成鼓励和支持自主创新的良好文化和制度环境。只有这样,我们才能把创新融入到我们的各项工作中去,勇于创新,善于创新,才能有所作为,大有作为。
自强,即自然运动刚劲强健。对于城中街道来说,自强就是找准自己的定位,在脚踏实地的基础上奋力拼搏,超越自己,调动所有优势资源,汇集街道所有人的智慧和力量,来实现最快速发展和综合实力的迅速提升。
06
开拓 创新 拼搏 争先
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开拓。是发展思路,城中街道从迈出第一步起,必须坚守超前意识,打通前行道路,明确发展方向。
创新。是发展手段,不固步守旧。新时代、新思维,跟上竞争发展潮流。
拼搏。是发展勇气,建设精致城中、宜居城中、美丽城中、繁荣城中,必须攻坚克难,敢拼敢战。
争先。是发展目标,争当沿海高质量发展排头兵。
07
勇担当 善作为 求实效
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勇担当:在岗在位在状态,有责有为有激情;有激情是境界,在状态是品格。工作需要在状态,而有深沉持久的工作激情是一种可贵的工作状态。毛泽东说:“人是要有点精神的”;邓小平说:“没有一股气呀、劲呀,就走不出新路好路”。这“劲”、这“气”、这“精神”,就是我们的激情。激情,是一个人精神状态的反映。强烈的进取意识、执着的奋斗意念、认真的爱岗敬业、不懈的事业追求,这些涓涓细水,最终汇聚成为激情的川流。对于政府机构而言,需要干事有激情,勇于担当的精神。
善作为:印度大诗人泰戈尔说过:“花的事业是甜蜜的,果的事业是珍贵的,让我干叶的事业吧,因为叶总是谦逊地垂着她的绿荫的。”有事可做,有责可负,是一种挑战、一种机遇。一个勇于负责的政府,会有作为敢担当、务实精干、迎难而上,会在谦逊聆听和长远展望中,更加注重百姓感受和社会关切。
求实效:务求实效,尤其要力戒虚功。统筹推进疫情防控和经济社会发展工作千头万绪、任务艰巨繁重。如果不敢担当、不愿负责,畏首畏尾,什么都等上面部署,不推就不动;如果疲疲沓沓、拖拖拉拉,情况弄不清、工作没思路;如果敷衍应付、作风飘浮,工作抓而不细、抓而不实,仍然在搞形式主义、官僚主义;如果百般推脱、左躲右闪,甚至临阵脱逃,我们的工作就很难打开局面。“莫道浮云终蔽日,严冬过尽绽春蕾。”有求实态度才有进取契机,有务实方法才有乐观结果。发扬力戒虚功、务求实效的优良作风,砥砺责任担当之勇、强化统筹兼顾之谋、激发组织实施之能,切实抓好各项工作落实。
08
忠诚 团结 实干 担当
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为什么要忠诚,我认为政治忠诚,就是对人民忠诚,是为人民服务的真实体现,忠诚践行人民公仆为人民服务的庄严承诺。
为什么要团结,我认为团结协作是一切事物的基础,它并不是只存在于志同道合的人群之中,是需要我们用真诚去面对集体中的每一个人,互相帮助,共享微笑与泪水。
为什么要实干,我认为科学是如今大环境的需要,无论处在何种岗位,“见之不若知之,知之不若行之”,说的就是实干精神。事无论大小,都是靠脚踏实地、一点一滴干出来的。口号喊的再好听、再响亮,都是虚无的,最终仍需要落到实处,才能出效率、出结果。
为什么要担当,我认为干净担当是成事之要。有多大担当才能干多大事业,尽多大责任才会有多大成就。如果不愿担当、不敢担当、不能担当,各项工作落不到实处、见不到实效,再好的目标、再美的蓝图,也只是镜中花、水中月。
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